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岗位职责: 1.带领店员完成店铺月度、年度销售任务; 2.建立店铺日常事务规范; 3.卖场的形象管理及维护; 4.店铺员工管理及技能提升。 岗位要求: 1.形象气质佳; 2.有过零售实习工作经验优先; 3.喜欢零售行业,致力于零售行业长期发展; 4.具备较强的沟通表达能力、吃苦抗压能力及团队协作能力; 5.学习能力、人际经营能力、抗压能力强。
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