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2022-06-29 09:44:13 来源:广东人才招聘网
具体方法可以通过上网搜索公司相关信息来帮助判断:①以往员工对公司的评价。②公司的注册情况,可以登录各地的工商局官网进行查询,主要看注册时间是否有效、注册地址是否可靠、注册资本是否够雄厚。下面深圳找工作网就来跟大家分析一下。
为什么招聘信息挂这么长?
可能性1:职位要求高,一直没有招到合适的人
这类职位一般都是相对高端的职位以及专业技术职位。虽说这类职位要求相对较高,但你也不要被职位要求中的条条框框所吓倒,有时候,用人单位也会因为急于用人或者某一岗位长期招不到人,在挑选简历时放宽筛选的标准。
可能性2:该岗位的人员流动性较大
通俗地说就是企业留不住人,这其实能侧面反映出一家公司的管理模式、企业文化。这类职位可以投,但也要做好因不适应公司的文化和环境而离开的准备。
可能性3:企业人员需求量大,需要长期招聘
比如,普工、技工这类长期处于“用工荒”的职位以及销售这类能直接给公司创造价值和利润的职位,一般而言都是企业招聘的重点,需求量也最大。另外,初创公司也会有很多招聘职位,这些职位都是可以放心投递的!
可能性4:打广告
长期挂着,这究竟是公司品牌广告呢?还是粗心的HR招到了人却忘记把招聘信息撤销了?还是因为种种原因没招到合适的人呢?不必纠结,对照前三种可能性排除,不要把时间浪费在“广告公司”上。
可能性5:骗子公司
对于这种情况,求职者们在网投简历的时候要小心谨慎,多留个心眼。以下是我们发现的骗子公司的5大特征:
1、企业没有网址,或者是名不副实的网址;
2、没有具体招聘职位名称或是职位描述含糊不清;
3、对学历、英语、计算机几乎没有要求 ;
4、吹嘘待遇;
5、办公地点多在居民楼或者地点比较偏的破旧的商务楼。
以上就是“在深圳找工作,长期招聘的职位可以投吗?”的全部内容,想了解更多关于广东人才招聘信息,如广东人才市场,校园招聘,应届生招聘,广东事业单位招聘,广东公务员招聘,深圳找工作,广州找工作以及东莞、惠州、汕头、珠海、佛山、江门、韶关、中山等地区招聘信息,关注广东人才招聘网(www.gdrc.org.cn)。
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原标题:在深圳找工作,长期招聘的职位可以投吗?
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