欢迎访问广东人才招聘网!本站提供广东招聘、广州、深圳找工作信息,致力于打造广东人事|技能人才|就业为一体的广东人才市场,网上求职招聘就上广州深圳人才招聘网!
2022-05-07 09:14:38 来源:广东人才招聘网 作者:易职邦 点击量
细节很多,但是大家都忽略了这两个方面,一个是一致性,一个是向上趋势。下面深圳人才招聘网就来跟大家分析一下。
一致性 一致性指的是,你的工作经历,从整体上看,有一个明确的方向和发展路径。 为什么?最大的原因是你不够稳定。看过我们文章的小伙伴应该知道,我们经常会说HR招人,招的不是最优秀的那个,而是既匹配又稳定的那个。 你总是在做没什么相关性的工作,这在HR看来,就是你没想好自己要做什么,那TA怎么能确定,这份工作是你真正想要的呢? 如果招你进来,没过多久你发现自己志不在此,辞职走了,这对HR来说,就相当于TA之前的工作白费了,又得重新再来一遍,增加工作量不说,相同的事情重复几次,估计TA就该被领导叫去谈话了,原因是“不会识人”。 想明白了这一点,在我们准备写工作经历的时候,一定要先思考思考:我求职的这份工作,跟我之前的工作有什么关联。 如果你是上面提到的,一直在同一个领域,求职的也是该领域的工作,恭喜你,你的工作经历本身就带有明显的一致性,你可以直接移步下一节。 如果你是转行选手,也别慌,除了行业和岗位的一致,我们还可以着重展示自己工作内容的一致。 就拿我的朋友二胖来说,他之前是做人事的,后来想要转行做新媒体运营。乍一看是换了职业赛道,缺失了我们所说的一致性。 但他从大学开始就对新媒体很感兴趣,在多个平台开了自己的号做内容,做人事的时候也一直有关注这一块,而且他求职的也是人力资源领域的新媒体运营岗位。 这时候你会发现,他的兴趣与过往工作,是与求职岗位的工作内容在一个框架内的,一致性又重新连接了起来。 所以不妨看看,你过往的工作内容/能力等,哪些是与求职岗位一致的,凸显他们,这样才能更好打消HR对你稳定性的顾虑。 向上趋势 简单来说,就是告诉面试官,不管是求学还是工作,你都是一直在进步的。 看到这可能会有小伙伴有疑问,我进不进步,跟应聘这个工作有什么关系? 不管是应届生,还是有过工作经历的职场人,不可能求职的每一份工作,都是为你量身打造的,或多或少都有没接触过的内容,那你要怎么让面试官相信,你能搞定这块内容,快速上手这份工作? 再给你点提示,面试的时候遇到这个问题,你除了跟面试官信誓旦旦的说我会努力学习的,你还会说什么?拿出以前的学习案例,对不对? 简历也是一样。 你有几块内容没接触过,HR怎么判定你可以被推给用人部门?看你过往的经历,是否足够证明你的潜力和自驱力。 当你写好简历之后,不妨换个角度自我审视一下,看看自己是不是在不断进步的。这种进步可以是像上面那个例子一样,克服挑战学习一门新语言、做出新项目;也可以是职位的不断提升;还可以是所待平台的跃升,比如从小公司一步步走到大公司;或是工作能力的提高,从“执行XX工作”变成“统筹负责XX工作”——从落地执行一个小项目,到接手一个又一个更大更重要的项目;又或者是,你在工作之余考取了相关证书,一直在拓展自己的思维和见识。 此外,一定不要把所有的业绩和经历全堆在简历里,找到和岗位最相关的,最能体现你的一致性和向上趋势的,其他的部分我们可以略写或不写,别让无关的内容占据HR的注意力。 以上就是“深圳人才招聘网:一份好的简历,应具备这两点”的全部内容,想了解更多关于广东人才招聘信息,如广东人才市场,校园招聘,应届生招聘,广东事业单位招聘,广东公务员招聘,深圳找工作,广州找工作以及东莞、惠州、汕头、珠海、佛山、江门、韶关、中山等地区招聘信息,关注广东人才招聘网(www.gdrc.org.cn)。
原标题:深圳人才招聘网:一份好的简历,应具备这两点
文章链接:https://www.gdrc.org.cn/show-3980-7258-1.html
本网注明信息来源为其他媒体的稿件均为转载体,免费转载出于非商业性学习的目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。
就业指导群
人才网公众号
广东就业指导交流群,
专业老师在线就业指导,特色岗位一键匹配
广东兼职招聘
360行任你挑选
分秒必争直达HR
谁看我简历早知道
请使用微信【扫一扫】
关注「易职邦广东招聘」公众号完成登录
客服电话:400-765-0056
竭诚为您服务
服务时间08:00-24:00
微信小程序
面试通知
收藏
简历
足迹
微信求职
关注公众号
掌握最新求职动态
小程序
进入小程序
随时随地找工作