广东人才招聘网：简历中的格式“小问题”

　　虽然这些问题未必会在实战中毁掉一次好机会，但是要是简历的人第一眼就鬼使神差地撞见了一个坑，那就不能怪社会了。下面广东人才招聘网就来跟大家聊聊这个话题。

　　1.字体

　　一般来说拿到一份简历，发现有3种及以上的字体，基本上就是要崩溃了，心里就会感觉怎么这么乱?当然应聘设计和美术之类的例外。

　　简历中一般只用一种字体，根据个人而异，打印的话还是用黑体(或者加粗宋体)做标题、宋体做正文比较好，因为雅黑主要用于屏幕显示，虽然看起来舒服但是打印出来的效果其实不是很理想。英文简历就没啥好说的，Times New Roman乃是神字体。例如咱们乔布简历的应届毕业生通用模板 中就可以做出这样的效果：

　　2.字号和修饰

　　既然说了字体不能太过多，那么如果区分就要靠字号了，其实一份简历里需要区分的层次没有多少，大概有五层：

　　*第一层：名字和标题(放在顶端，天然区分，名字可选大号字，地址、电话等不做修饰)

　　*第二层：教育背景、实习经历、课外活动、个人能力等大标题(英文大写字母，加粗，可选大号字，下面用1.5pt的线分隔)

　　*第三层：学校、公司、社团名称(可选英文大写字母，加粗，标准字号)

　　*第四层：部门和职位(可选加粗，可选英文斜体，标准字号)

　　*第五层：具体内容/正文(不做修饰，用bullet point分条列示)

　　但是值得注意的是，【中文简历不要用斜体】、【不要使用下划线】、【正文尽量不要加粗】，这三点，因为在上面五层之后基本上层次足够了，再用这些方法分层就累赘了。

　　3.间距

　　许多求职者会忽略这个问题，觉得无所谓;还有一种情况是迫不得已，当自己的简历有太多想放的时候又不知如何取舍，太少的时候又不知道怎么填补空白，这时候有些人就会耍小聪明得扩大和缩小间距，这是不明智的，要怎么在一张纸的范围内放上有价值的东西呢?

　　一般来说在间距上并没有硬性的要求，只要让人看着舒服就行，但是如果说你做不好的话，小编建议使用表格来做简历然后再去掉表格哦。或者我推荐使用的规范是：

　　页边距——上下左右都为2厘米

　　小标题：

　　字符间距——加宽0.5磅

　　行距——固定值22磅

　　两个字之间有1个空格

　　段前间距——2行，段后间距——0行

　　正文：

　　字符间距——加宽0.5磅

　　行距——固定值22磅

　　段前间距——0.5行，段后间距——0行

　　4.标点

　　标点真心是个小问题啊，或许有人会惊呼：“HR也太小气了，连这种地方都挑刺!?”但是如果你自己看到千分位符是一个硕大的中文逗号，心中是否有10，000(正确写法：10,000)只草泥马呼啸而过的声音?

　　所以中英文的标点符号使用必须要各归各位，正确使用才能不让人看了扎眼。还有一个容易忽略的地方就是句末标点，这个并没有特别的要求，但是简历中普遍的单行和bullet point点上句末标点的话显得多余，一般不加，如果想加那么就全部加上，一行有一行没有是很不协调的。

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