阳江高级中学引进31名高层次和急需紧缺人才公告

　　阳江高级中学引进31名高层次和急需紧缺人才公告

　　引进单位简介

　　阳江高级中学是阳江市委、市政府“高起点、高质量”打造建设的一所新型现代化学校，规划设计对标国际一流，致力于办成一所阳江地区引领性、示范性学校。学校是阳江市教育局直属寄宿制公办普通高中，属公益一类事业单位。学校位于阳江市城区中洲大道东侧，交通便利，总投资7.48亿元，占地245亩，建筑面积7.2万平方米，2023年9月建成并投入使用。

　　办学规模96个班，学位4800个，教职工编制384人。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，具有良好的品行，无违法违纪记录。

　　(二)具有全日制硕士研究生及以上学历(学位)，或国内优秀院校的全日制本科学历、学士学位的毕业生(详见附件4)。国内普通高校应届毕业生须在2023年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书。

　　(三)具有正常履行职责的身体条件和工作能力。

　　(四)全日制本科和硕士研究生年龄要求为35周岁以下，博士研究生年龄要求为45周岁以下。

　　(五)具有岗位所要求的其他资格条件。

　　(六)在五年内曾通过我市招才引智取得事业单位编制并已办理聘用手续的人员不得报名。

　　(七)现已在我市机关事业单位在编在岗的工作人员或辞职不满两年的人员不得报名，或参与我市招才引智且属于拟录用公示名单中的考生不得报名。

　　(八)具有国(境)外学历、学位人员须取得相应的国(境)外学历学位证书，并在面试资格审核时出具国家教育部所属的相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。

　　(九)须承诺在试用期结束前取得符合《教师资格条例》高中学段相应学科教师资格证，否则取消聘用资格。

　　(十)有下列情况之一者，不得报考：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除公职的，或被开除中国共产党党籍的，或受行政处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的;

　　3.在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

　　4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　6.聘用后即构成回避关系的;

　　7.肄业生、现役军人和其他规定不能报考的;

　　8.违反师德行为并影响恶劣的;

　　9.定向和委托培养的毕业生;

　　10.法律法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)组织报名

　　1.现场报名

　　(1)现场报名时间：2023年4月20日14:00—16:00

　　(2)现场报名地点：广州市番禺区广州大学城外环西路378号华南师范大学广州校区大学城校园理4栋(信息光电子科技学院)

　　(3)现场报名需提供材料：现场报名人员按照公告的招聘条件和要求，持本人填写好的《阳江高级中学公开引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、《阳江高级中学公开引进高层次和急需紧缺人才诚信承诺书》(附件3)、学历(学位)证、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告、学位认证报告、成绩表、技能证、职称证书等相关资料。

　　2.网上报名

　　(1)网上报名时间：2023年4月21日—2023年7月20日16:00

　　(2)网上报名方式：2023年4月20日现场招录结束后，剩余空缺岗位将另发公告，以便继续接受考生报名，请考生密切关注阳江市政府网。届时请有意应聘者将《阳江高级中学公开引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、《阳江高级中学公开引进高层次和急需紧缺人才诚信承诺书》(附件3)、学历(学位)证、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告、学位认证报告、成绩表、技能证、职称证书等相关资料，请于2023年7月20日16:00前将以上相关报名资

　　料的扫描件发送到引进单位的电子邮箱yjgjzx2023@163.com。

　　3.报名事宜相关说明如下：

　　(1)每位考生只可报1个岗位，不可重复。报考多个岗位的，将取消应聘资格。

　　(2)国内应届毕业生，可以先提供就业推荐表，但须在2023年9月30日前取得学历、学位证书。具有国(境)外学历、学位人员须取得相应的国(境)外学历学位证书，并在资格审核时出具国家教育部所属的相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。以上证件和证书均要求提供原件及复印件。引进高层次人才职位的专业代码请参照《阳江市引进高层次人才专业参考目录》(附件6)。应聘人员所学专业必须与岗位规定的学历层次相对应。通过资格审核，符合岗位要求的安排洽谈面试。

　　(3)报名材料须真实有效，如存在任何材料造假行为将取消考试、聘用资格，并纳入失信行为人名单，并通报报考者就读院校或所在单位。因特殊原因未能提供相关材料的须书面承诺保证已取得上述相应资格、材料，并在体检结束后10个工作日内提供，否则取消拟聘资格。因提交材料不符、不齐或因资格不符岗位要求而造成报考失败的，报考者责任自负。

　　(二)资格审查。引进单位要审核应聘者提交的证件、证书的真实性，学历、专业、职称等是否符合应聘职位的要求。报名

　　时提交的材料必须真实、准确，提供虚假应聘材料或隐瞒相关信息的，一经查实，即取消应聘资格。资格审查时需提供报名时所需的材料原件及相关材料的复印件各1份，资格审核合格者参加洽谈面试。

　　(三)洽谈面试。根据应聘者在校(原单位)的表现情况、任职情况和奖惩情况，考察应聘者掌握的专业知识和专业技能，应聘者的专业素养、综合素质与应聘职位的要求是否匹配，并根据各项考察要素进行打分，按分数高低初步确定拟聘用人选。第一批现场报名的考生，通过资格审查后，进入现场洽谈面试。第一批现场洽谈面试时间：2023年4月20日14:00-17:00。现场报名招录结束后，将综合网上报名情况分批组织其他场次洽谈面试，时间、地点将另行通知。

　　(四)考试成绩

　　1.面试成绩合格分数线为70分。

　　2.根据考生面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例在成绩合格人员中确定拟录取人选。如同一岗位考试成绩相同，按照面试主评委给分高低顺序确定名次。

　　(五)考察。由引进单位按引进岗位人数等额拟定引进考察人选，对其政治素质、道德品质、能力和学习工作表现，以及遵纪守法、廉洁自律等情况进行考察，并核实其是否符合引进资格条件。

　　(六)公示。拟引进人选考察合格后，拟引进人选名单在阳江市人民政府网公告公示栏公示7天。

　　(七)体检。拟引进人选经公示无异议，由市人力资源和社会保障局组织到指定医院体检，体检不合格者不予办理聘用手续。

　　(八)办理手续。经公示无异议和体检合格的，按规定程序办理相关手续。

　　五、政策待遇

　　(一)用人单位执行阳江市事业单位工资福利政策，高层次人才按照类别享受引进奖励。对高级职称或硕士研究生以上人才给予相应的安家费和生活补贴。

　　(二)对引进到我市工作的40岁以下博士、45岁以下博士后，除享受上述我市政策外，可分别向省财政申请相应的生活补贴。

　　(三)享受人才政策配套服务，具体可通过电话进行政策咨询。

　　本公告由中共阳江市委人才工作领导小组办公室、阳江市人力资源和社会保障局和阳江市教育局负责解释。有关阳江高级中学公开引进高层次和急需紧缺人才工作相关问题可致电：0662-3333690，0662-3166157，0662-3326099。

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