职场晋升真相：职场能见度越高越被重用！

　　【导读】有时候职场上的察言观色并不是所谓的投机取巧耍小机灵。付出的劳动谁又不想被大家认可呢?今天就为大家讲讲职场晋升真相：职场能见度越高越被重用!感兴趣的话一起来看看吧~

　　职场晋升真相：职场能见度越高越被重用!

　　01 差异化定位，成为优势领域的第一

　　差异化定位是职场人区别于其他职场同事，从而获得职场竞争优势，提升个人职业“能见度”的关键。

　　如果有些人暂时找不到自己的核心职场优势在哪里，这个时候可以自己先通过能力评估量表来测试。把自己目前拥有的所有和工作相关的能力全部列举出来，分为五个不同的等级：

　　1级：最不擅长这一类工作(工作效率低，成果较差)

　　2级：不太擅长这一类工作(完成工作内容吃力)

　　3级：一般擅长这一类工作(需要帮助完成工作内容)

　　4级：较为擅长这一类工作(合理妥善完成工作)

　　5级：最为擅长这一类工作 (工作效率高，成果好)

　　然后通过对过去工作成果的总结，给自己的能力打分，了解自己在做那些类型工作的能力是在4-5级，精准定位我们的优势领域。比如你在个人文字编辑方面能力给自己评估为4-5级，那么你可以定位你的优势领域为文字编辑，不断提升你的文字编辑能力，成为同事中文字编辑能力的第一，这样我们会在职场中迅速提升能见度，得到周围同事和领导的关注。

　　在职场生涯中，做好领导布置的任务只是最基础的，而能够差异化定位自己的职场优势，不断提升自己的职场优势领域，会让我们在职场中的能见度迅速提高，在公司中成为一个不可替代的人。

　　02 打造职场高级脸，有效提升辨识度

　　通过摸索在不同场合下和面对不同身份时的得体交流模式，从而打造我们的职场高级脸。这个需要你去察觉到周围的需求(公司要什么、老板看重什么、同事在乎什么)，从而愿意为它提供服务和“产品”。在日常工作中借助合适的时机展示自己、发表见解，提出建设性策略，展示出自己的能力与价值。

　　不同的行为途径也能表现出我们丰富的性格特征，从而让同事、领导看到我们不同的一面。比如准点到岗，代表你对时间的掌控力;一周7天穿着干净整洁，会给人留下认真专注、自信的印象;一个永远挂在嘴边的具有亲和力与感染力的笑容更容易获取他人的信任……它们代表的是职场人的独特辨识度，可以让你在职场中与众不同，打造你的专属职场高级脸。

　　03 刷存在感，让领导第一时间想到你

　　职场上是需要有存在感的。很多职场“隐形人”，如老黄牛一般默默为公司付出青春多年，结果只换来老板一句：“他是谁啊?”因此，职场存在感，是让你在职场中提升个人“能见度”的关键助力。

　　在职场中刷存在感，我们需要做的是沉稳地于细节处展现实力。有品味的人，都懂得细微之处最见功底。连细节都处理地很好的人，能力也绝不会差。职场中，细节的精致，会给人留下深刻的好印象，会让老板在事情处理中第一时间想到你。

　　言行举止上，以礼待人，多从他人的角度去考虑问题。讨论会上，别人的发言被中途打断后，你真诚地问一句“然后呢”，这个小细节一定会让对方会对你好感倍增。抓住关键时机，及时、主动地向上司汇报工作进度，“秀”出成绩，不必溜须拍马，上司便会对你印象大增。

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