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2022-11-25 10:27:49 来源:广东人才招聘网
广州找工作|劳动法规定几号发工资不违法?
《劳动法》对发工资的时间没有限制,一般发工资的时间是月底或者下一个月的15号之前。合法的“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日。
大多数公司是在每月的15日到30日发放工资。超过一个月就属于拖欠工资的行为,是违法的。
那么被拖欠工资怎么办呢?
劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。一般来说,多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响,会同意支付合理工资的要求。在双方达成一致意见后,劳动者可与用人单位签订和解协议
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